[ 手机应用开发工程师 ] [ 高级软件开发工程师 ] [ 资深软件测试培训师 ] [ 产品经理(手机产品方向)] [ 产品经理(数码电子产品方向)] [ 产品经理(智能玩具产品方向)] [ 产品经理(通信增值产品方向)] [ 产品经理(教育类数码产品方向)] [ 产品经理(语音平台软件产品方向)] [ 产品经理(车载数码方向)] [ 智能玩具内容策划工程师 ] [ 项目申报主管 ] [ 总裁办文员 ] 手机应用开发工程师(Symbian、iPhone、MTK、BREW):8人(合肥、北京、深圳)主要职责:开发基于Symbian、iPhone、MTK、BREW平台的应用开发和维护优化;开发文档的撰写和相关开发、支持工作。任职要求:1、计算机相关专业,本科以上学历,两年以上开发工作经验;2、熟悉Symbian、iPhone、MTK、BREW平台中的任何一种均可;3、熟悉系统相关的开发调试工具;4、精通C/C++语言编程,有成功案例及产品演示;5、熟悉平台音频、电话接口、网络接口者优先。高级软件开发工程师:5人(合肥、北京、深圳)主要职责:从事软件产品的开发工作。任职要求:1、两年以上相关工作经验,具备丰富实践经验的学历可放宽;2、至少精通下列一门开发语言:C、C++、C#、Asp.net;3、下列经验不是必须,但如果具备其中一条,我们也很看重:a) 领开发团队经验;b) C/S或B/S架构编程;c) 熟悉Oracle或SqlServer或Sybase或Informix数据库开发;d) 数理功底较好,掌握算法相关知识。资深软件测试培训师:1人(合肥、苏州)主要职责:软件测试实施及管理;软件测试的培训课程开发及培训指导。任职要求:1、两年以上测试实施及测试管理经验;2、熟悉软件开发和测试流程、自动化测试;3、有较丰富的测试计划、测试用例设计、测试团队管理经验;4、具备测试相关课程开发经验和能力,良好的沟通表达及培训能力。产品经理(手机产品方向):3人(合肥、北京、深圳)主要职责:手机产品市场需求收集分析、产品规划管理及市场推广活动。任职要求:1、计算机、电子工程相关专业,本科以上学历;2、下列经验不是必须,但如果具备其中一条,我们也很看重:1)运营商(中国移动、联通、电信等)领域有不低于5年工作经验,其中项目管理经验不低于2年;2)手机品牌厂商领域有不低于5年工作经验,其中项目管理经验不低于2年;3、具有较强的市场调查及总结分析能力;4、具有较强市场拓展与商务拓展经验与能力;5、具有运营商合作经验、增值业务工作经验者优先。 产品经理(数码电子产品方向):1人(合肥)主要职责:从事教育电子、广电产品的市场需求收集分析、产品规划管理及市场推广活动。任职要求:1、计算机、电子、市场相关专业,本科以上学历,三年以上相关行业工作经验;2、具备教育电子、广电行业相关知识和行业背景;3、具备技术英语阅读和商务英语口语交流能力;4、能准确把握客户需求并具有系统分析能力;5、具备教育电子、广电行业项目管理、产品管理、技术研发工作经验者优先。产品经理(智能玩具产品方向):2人(合肥)主要职责:进行智能玩具功能方案设计,方案可行性分析及产品开发跟踪管理工作。任职要求:1、本科以上学历,专业不限;2、熟悉嵌入式产品设计、开发流程;3、对人机交互技术有一定了解;4、有较好的文字表达能力和组织协调能力;5、有电子产品特别是学习机产品相关设计、管理相关经验者优先。产品经理(通信增值产品方向):2人(合肥)主要职责:负责通信增值行业产品策划、设计、管理工作。任职要求:1、具有两年以上的通信增值行业相关工作经验;2、能准确把握客户需求并具有系统分析能力;3、具有较强的沟通能力、书面写作能力,条理清晰;4、项目管理、产品管理、技术研发经验者优先。产品经理(教育类数码产品方向):2人(合肥、深圳)主要职责:从事教育类数码产品的策划、设计、管理工作。任职要求:1、本科及以上学历,英语四级以上,具备系统的营销知识背景;2、对教育类数码产品行业有深刻理解,三年以上相关工作经验;3、具有出色的产品策划、项目协调与组织能力;4、具有较强的设计能力以及客户体验意识与能力;5、熟练掌握需求分析、项目盈利分析等专业方法。产品经理(语音平台软件产品方向):2人(合肥)主要职责:负责语音平台产品策划、设计、管理工作。任职要求:1、具有两年以上的IT行业相关工作经验;2、能准确把握客户需求并具有系统分析能力;3、具有较强的沟通能力、书面写作能力,条理清晰;4、项目管理、产品管理、技术研发、销售工程师经验者优先。产品经理(车载数码方向):2人(合肥、北京)主要职责:从事车载数码、汽车电子等相关产品的市场需求收集、分析、产品规划管理及市场推广活动。任职要求:1、计算机、电子、市场相关专业,本科以上学历,三年以上相关行业工作经验;2、具备车载数码、汽车电子等行业相关知识和行业背景;3、具备技术英语阅读和商务英语口语交流能力;4、能准确把握客户需求并具有系统分析能力;5、具备车载数码、汽车电子、车厂等工作经验者优先。智能玩具内容策划工程师:2人(合肥)主要职责:负责适合少儿智能玩具产品的文学、音乐、故事等少儿益智教育内容的编辑策划。任职要求:1、本科以上学历,教育或文学相关专业;2、熟悉少儿心理学和教育学相关知识;3、有很好的文字表达、编辑策划能力和一定的协调能力;4、对少儿益智教育感兴趣,有实际幼儿或小学低年级教学经验优先。项目申报主管:2名(北京、合肥)主要职责:负责科技项目的信息搜集、调研、编制、申报、评审等相关工作。任职要求:1、中文、经济管理、计算机等相关专业,重点院校本科及以上学历;2、具备较强文案写作功底,英语四级以上;3、具备独立完成项目可行性分析及报告编制能力;4、熟悉科技项目申报政策、流程等;5、具有良好沟通协调能力,擅于维护公共资源。总裁办文员:1人(合肥)主要职责:协助领导进行文件报告撰写、日常事务协调以及重要工作的跟踪。任职要求:1、 金融、财务、管理、营销等相关专业,本科(含)以上学历;2、 英语六级以上,具有良好英语口语及翻译能力;3、 较强的文案写作功底;4、 擅于组织协调及人际交流;5、 相貌端正、有亲和力;6、 重点院校优秀学生干部优先。应聘者统一要求:
1、正规本科及以上学历;2、英语四级及以上;3、有两年以上相关工作经验的可适当放宽。
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